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FORMATION · SURESNES

Formation à la prise de parole à Suresnes.

Suresnes accueille Capgemini Engineering, Air Liquide Healthcare, Philips France, et un tissu tertiaire en pleine croissance. Notre format en effectif réduit s'aligne sur l'exigence pédagogique des sièges suresnois.

01.EXIGENCE PÉDAGOGIQUE

Une exigence pédagogique pour les sièges du Mont Valérien.

Suresnes a opéré en quinze ans une transformation tertiaire majeure. Implantée en bord de Seine, à proximité immédiate de La Défense et de Paris, la ville accueille aujourd'hui des sièges et antennes de Capgemini Engineering, Air Liquide Healthcare, Philips France, GE Healthcare. Ce tissu mêle ingénierie technologique, santé et services de haut niveau.

L'angle qualité s'impose à Suresnes. Les responsables formation des sièges suresnois attendent une rigueur pédagogique forte : effectif réduit, comédiens-formateurs identifiés, cas calibrés sur les enjeux métier réels (revue de projet ingénierie, présentation à un comité médical, soutenance d'innovation produit).

Notre proximité avec La Défense (10 minutes en T2) facilite la logistique. Plusieurs de nos formateurs résident dans le secteur et se rendent régulièrement à Suresnes. Cette familiarité directe avec le territoire change la posture pédagogique — rendez-vous physique préparatoire facile, suivi post-formation fluide.

Pour les fonctions Capgemini et GE Healthcare très exposées à des publics internationaux, plusieurs de nos sessions sont disponibles en anglais (working proficiency, accent neutre). Cette possibilité fait souvent la différence sur les contextes M&A ou levée de fonds technologique.

Suresnes — territoire de formation Studio Parole
0
Habitants
T2·SNCF L
Transports
10 min
Tramway depuis La Défense
5 sièges majeurs
Sur le Mont Valérien
02.SESSIONS DE FORMATION

Trois sessions adaptées au territoire Suresnes.

Trois sessions adaptées aux directions techniques, médicales et tertiaires des sièges suresnois.

2 jours

Prise de parole pour ingénieurs et experts

Cœur de cible Capgemini Engineering / GE Healthcare : transformer une expertise technique en discours audible.

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2 jours

Présentations clients & CODIR

Pour les directions métier qui pilotent des comités stratégiques face à un CODIR ou un client industriel.

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3 jours

Leadership oratoire

Pour les directeurs et VP des sièges suresnois en charge d'équipes internationales.

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03.FORMATS DE FORMATION

Trois formats, une exigence.

01.

Intra-entreprise dans vos locaux

Nos formateurs se déplacent dans vos bureaux. Format privilégié pour former une équipe constituée, avec un programme calibré sur votre contexte sectoriel et la culture maison.

02.

Inter-entreprises au studio à Paris

Sessions calendarisées au studio à Paris, ouvertes aux participants de toutes structures. Idéal pour les budgets formation individuels et les prises de poste.

03.

Distanciel synchrone

Pédagogie repensée pour la visioconférence : groupes restreints, mises en situation filmées, restitutions individualisées. Adapté aux équipes multi-sites.

FINANCEMENT OPCO

Atlas, OPCO 2i, Akto : les OPCO suresnois.

Air Liquide et l'industrie technologique relèvent d'OPCO 2i. Capgemini Engineering et les ESN d'Akto. Les filiales bancaires d'Atlas. Studio Parole est certifié Qualiopi : nos formats sont éligibles à la prise en charge intégrale.

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04.RETOURS CLIENTS

Ils ont formé leurs équipes au studio.

« Une approche exigeante, sans complaisance. L'équipe est repartie avec des outils concrets et une posture transformée. »
Camille Aubry · Directrice de la communication · Cabinet Vaucel & Associés
« Le format intensif était le bon calibrage pour notre comité. Visible immédiatement sur la prise de parole en réunion. »
Antoine Marchal · Directeur général · Groupe Helsia
05.QUESTIONS

Questions fréquentes — Suresnes.

Oui. Le studio est certifié Qualiopi : tous nos formats sont éligibles à la prise en charge en plan de développement. Les sièges suresnois relèvent principalement d'OPCO 2i (industrie), Akto (services intensifs) ou Atlas (banque-assurance).
Oui. Nos formateurs se déplacent dans tous les sièges suresnois — Capgemini Engineering, Air Liquide Healthcare, Philips, GE Healthcare. Le format intra-entreprise est privilégié pour les équipes constituées.
Oui, plusieurs de nos formateurs assurent les sessions en anglais (working proficiency, accent neutre). Particulièrement adapté aux contextes Capgemini et GE Healthcare très internationalisés.
De 4 à 10 participants. Pour les sessions Charisme et Leadership, nous limitons à 6 participants pour préserver le temps individuel.
21 jours ouvrés en moyenne, du devis au démarrage. Pour les contextes Capgemini Engineering avec validation hiérarchique en plusieurs étapes, nous prévoyons 25 à 30 jours.
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